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【7/27開催】JDLA×スキルアップAI 共催セミナー「全社的なデジタル人材育成の進め方と考え方」
~ダイハツ流デジタル人材育成の考え方 その2
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【7/13開催】JDLA×スキルアップAI 共催セミナー「全社的なデジタル人材育成の進め方と考え方」
~ダイハツ流デジタル人材育成の考え方 その1
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人材コンサルタントとして、業界を俯瞰して感じた危機感 学習することで「知の探究心が湧いた」
[G検定 合格者インタビューvol.12]ディープラーニング × リスキリングによる自分磨き
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入社2年目でAI社内研修の講師を担当 IT部門のみならず事業部門こそ「AI活用のアイデアを」
[G検定 合格者インタビューvol.11]ディープラーニング × DXにおける若手社員の活躍
2021年、日本ディープラーニング協会(JDLA)は、デジタルトランスフォーメーション(DX)が進む社会を生き抜くための、ディープラーニング(DL)技術の理解と活用に関するリテラシーの習得機会の提供や情報発信の強化活動をスタートしました。
JDLA広報内の編集部がお届けするコンテンツです。
G検定やE資格の合格者やJDLA会員などに対して様々な取材を行い、
明日からすぐに役立つAI・ディープラーニングに関するお役立ち情報を発信中!
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【7/27開催】JDLA×スキルアップAI 共催セミナー「全社的なデジタル人材育成の進め方と考え方」
~ダイハツ流デジタル人材育成の考え方 その2
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【7/13開催】JDLA×スキルアップAI 共催セミナー「全社的なデジタル人材育成の進め方と考え方」
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【人材育成 for DX】開催レポート #5「“DXド真ん中!” CTCが推進する、DXを導く人材の育成とは?」
ゲスト:伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 エキスパートエンジニア 荻野 圭介氏
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流動体を捉えるAI、新しいビジネスの切り口を開発
[ディープラーニング×ビジネス]活用事例紹介 #6
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6/23・24開催「NVIDIA AI DAYS 2022」に登壇が決定!
JDLAセッションは2022年6月23日(木)開催です。お見逃しなく!
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“DX遅れ”と言われる製造業の変革を進めるには? リーダー・経営層にこそAIの体系的理解を
[G検定 合格者インタビューvol.10]ディープラーニング × 製造業のDX推進
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第1回「日経 自治体DXアワード」の受賞作品をご紹介!
日経デジタルフォーラムにて、今回受賞された12の自治体の先進的なDXへの取り組みが部門別に紹介されました。